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企業永續
企業永續
ESG願景與目標
ESG願景
科技開啟智慧生活,用心造就永續發展,攜手共創美好未來
ESG目標
社會
無任何違反公平就業之事件發生
維持無任何損害公司及客戶商譽之重大勞工權益事件
環境
2050年實現溫室氣體淨零排放
2030年綠電佔比 ≧ 50%
公司治理
董事未兼任鴻華員工或經理人
標題
文件下載
2023年報告書 完整版
推動永續發展執行情形
利害關係人溝通情形
利害關係人
員工
重要性:
員工為公司業務向上發展的核心關鍵
溝通管道:
員工熱線、座談會、信箱等
關注議題:
人才吸引與留任
職業健康與安全
員工權益與多元平等
聯絡方式
Amy Hsu
連絡電話: +886-2-5590-6168
Email:foxtronev.service@foxtronev.com
客戶
重要性:
滿足客戶的需求,提供最優質的產品與服務
溝通管道:
CSR活動
客服信箱
不定期客戶來訪及稽核
關注議題:
公司治理與營運績效
創新研發
客戶隱私
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Gino Wang
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供應商
重要性:
提供公司發展產品的重要原料,與供應商共同成長打造永續供應鏈
溝通管道:
供應商管理平台
關注議題:
誠信經營及法規遵循
公司治理與營運績效
客戶隱私
供應商管理
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股東/投資人
重要性:
任何對公司已投資或有投資意願的全球投資法人,包括法人投資人及個人投資人等
溝通管道:
每年召開股東會
每年召開法說會
每年定期發布年報
不定期舉辦投資人會議/投資論壇
關注議題:
公司治理與營運績效
誠信經營及法規遵循
客戶隱私
創新研發
聯絡方式
Gino Wang
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政府機構
重要性:
杜絕任何形式的不法行為,積極遵循營運據點的當地政府法規
溝通管道:
不定期公文往來、郵件及電話溝通
參與政策研討會、座談會
關注議題:
員工權益與多元平等
誠信經營及法規遵循
人才吸引與留任
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Stanley Chen
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媒體
重要性:
與媒體保持良好溝通
溝通管道:
新聞稿
信箱、電話等聯繫管道
關注議題:
職業健康與安全
公司治理與營運績效
客戶隱私
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Stanley Chen
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